Kuusakoski Oy on päättänyt marraskuussa alkaneet muutosneuvottelut.

Kuusakoski käynnisti marraskuussa muutosneuvottelut sopeuttaakseen toimintaansa. Taustalla vaikuttivat kiristynyt kilpailu, kotimaan terästehtaiden heikot liiketoimintanäkymät, Suomen teollisuuden haasteellinen tilanne sekä yleinen taloudellinen kehitys.

Nyt päättyneiden muutosneuvotteluiden seurauksena irtisanotaan 21 vakituista työsuhdetta. Osa irtisanotuista voi työllistyä heti uudelleen, sillä yhtiöllä on organisaatiouudistuksen vuoksi avoimena muutamia uusia työtehtäviä. Kaikille irtisanotuille tarjotaan kattava muutosturva.

”Vuosi 2024 oli meille kokonaisuudessaan erittäin vaikea. Näiden kipeiden muutosten myötä varmistamme liiketoiminnan jatkuvuuden ja organisoidumme entistä tehokkaammin toteuttamaan strategiaamme. Tavoitteemme on yhä olla asiakkaidemme valittu kumppani liiketoiminnan vastuullisuudessa ja kierrätyspalveluissa. Uusi organisaatiorakenteemme tukee osaltaan tätä tavoitetta saumattomasti”, sanoo toimitusjohtaja Mikko Kuusilehto.

Lisätietoja:
Tuomas Haikka
johtaja, vastuullisuus ja yhteiskuntasuhteet
0407494218